Referent Geschäftsfeldentwicklung Leben Klassik (m/w/d)
Referent Geschäftsfeldentwicklung Leben Klassik (m/w/d)
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in Vollzeit oder Teilzeit
Sie begeistern sich für die Durchführung strategischer Markt-, Trend- und
Wettbewerbsanalysen? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen?
Dann bieten wir Ihnen am Standort Hamburg eine abwechslungsreiche
Aufgabe an.
Ihre zentrale Rolle:
Gestaltung und Umsetzung von strategischen Initiativen in der Leben Klassik
Gesellschaft
• Mitwirkung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung der
Unternehmensstrategie für die Leben Klassik-Gesellschaft (Runoff-Geschäft)
• Leitung bzw. Teilprojektleitung von Projekten zur Steuerung der Leben Klassik
Gesellschaften und Erschließung des Geschäftsfeldes
• Durchführung strategischer Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen
• Unterstützung bei der Erarbeitung der strategischen Personalplanung für die
Leben Klassik Gesellschaften
• Koordination/Begleitung von Vorstandsklausuren und strategischem
Planungsprozess
Ihr Profil:
Experte mit umfassender Projekterfahrung
• Überdurchschnittlich abgeschlossenes
Hochschulstudium (Wirtschafts- oder
Naturwissenschaften) mit sehr gutem bis gutem
Erfolg, gerne auch mit Weiterbildung zum Aktuar
• Mindestens drei Jahre Berufs-/Projekterfahrung in
Finanzdienstleistungsbranche und/oder
renommierter Unternehmensberatung
• Fundierte Kenntnisse wirtschaftlicher
Steuerungskennzahlen eines Lebensversicherers
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten,
konzeptionelle Stärke, Kreativität sowie
Eigeninitiative, Teamgeist und sehr gute
kommunikative Fähigkeiten
• Hoher Einsatzwille und projektbezogene Mobilität
(Dienstreisen) sowie gute Sprachkenntnisse und
Formulierungsgeschick in Deutsch und Englisch
Unser Angebot:
Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit innovativem
Handlungsspielraum
Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich
auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wert-
schätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem
internationalen Umfeld. Wachsen Sie mit uns: Mit
maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen
fordern wir Ihre fachliche und persönliche Entwick-
lung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten
geben Ihnen einen individuellen Freiraum.
ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines
großen Konzerns und dessen Sicherheit. Wir bauen
auf Sie. Neben einem attraktiven Gehaltspaket
genießen Sie überdurchschnittliche Sozial- und
Gesundheitsservices. Unser Standort Hamburg in
zentraler Innenstadtlage bietet Ihnen eine gute
Infrastruktur und kurze Wege.
Kennziffer: ERGO00841
Über uns:
ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir
bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen
Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege!
Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.
Ihre Benefits:
Interesse?
Bewerben Sie sich gleich online.
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Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt
eingestellt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.
Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.
Kontakt:
Jutta Knobloch
HR Talent Acquisition & Employer Branding
Talent Acquisition Managerin
Tel 0211 477 4471
jutta.knobloch@ergo.de
Bewerbungsfrist:
Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Das sagen unsere Mitarbeiter:
https://ergo.recruitmentplatform.com/Apply/AAACGAAA-3f36193a-da22-4e2d-8f17-17d428a66923/apply.html?jobId=PSCFK026203F3VBQB79V7LOJT-345607&langCode=de_DE
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https://www.ergo.com/de/Karriere/Ihre-Bewerbung
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https://www.ergo.com/karriere
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tel:+492114774471
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mailto:jutta.knobloch@ergo.de
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https://www.kununu.com/de/ergo-group
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